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    赤峰市翁牛特旗公安局践行“枫桥经验” 创新矛盾调解新模式
    文章字体:【 】 发布日期: 2022-11-30 来源:法治时代网

    法治时代网讯(文 齐宇彤)为坚持发展新时代“枫桥经验”,下好先手棋、打好主动仗,主动排查化解矛盾纠纷,内蒙古赤峰市翁牛特旗公安局梧桐花派出所创新矛盾纠纷排解模式,促进辖区社会治安秩序和谐稳定。


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    图为赤峰市翁牛特旗公安局梧桐花派出所日常集合照片

     

    “三情调解”打基础

    “三情”即亲情、友情、乡情,是矛盾纠纷初始段调解模式的“组合拳”,主要以自然村为单位按照“亲情”“友情”“乡情”三个层面,选出在地区、同乡人群、家族、单位中有威望、有话语权,且善于做群众工作的能人、乡贤,与公安机关密切配合,在矛盾纠纷初始阶段就用亲情“融化”、用友情“软化”,用乡情“感化”,把矛盾纠纷化解在萌芽状态。梧桐花派出所在全镇129个自然村共物建了亲情式调解员172人,友情式调解员128人,乡情式调解员36人。同时争取到梧桐花镇政府的支持,以司法所为主导,联合制定奖励办法,让调解员积极工作,深入排查婚恋、赡养、邻里、土地纠纷等农村地区较为突出的矛盾纠纷,积极进行化解,实现“小事不出村,大事不出镇,矛盾解决不上交”。

     

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    图为赤峰市翁牛特旗公安局梧桐花派出所物建的部分调解员工作现场

     

    “五所联动”再升级

    梧桐花派出所在充分利用“亲情、友情、乡情”对当事人进行疏导的基础上,积极争取党委政府支持,联合司法、林草、自然资源、市场监管四个站所,制定《梧桐花镇矛盾纠纷五所联动联调工作制度》,按照各自职能实行“五所联动联调”,及时排查、信息共享、合力合作、效力衔接,调解员用情、职能部门讲理、公安民警释法,使矛盾纠纷排查化解工作向“情、理、法”多元化转变,将矛盾纠纷解决在当地、解决在基层、解决在初始状态。形成了梧桐花本地特色的“枫桥经验”,做到了矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位。


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    图为赤峰市翁牛特旗公安局梧桐花派出所制定并实施《梧桐花镇矛盾纠纷五所联动联调工作制度》

     

    “五联三情”见成效

    今年以来,通过“五联三情”调解模式的应用,调解土地纠纷、经济纠纷、邻里矛盾、家庭矛盾等各类纠纷案件238起,同比实现了报警总数的明显下降、调解案件的成功率和质量的明显上升,没有发生越级访、聚集访,民转刑案件、重大刑事案件全部实现零发生。

     

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    图为赤峰市翁牛特旗公安局梧桐花派出所通过“五联三情”调解模式调节纠纷

     

    (供稿单位:赤峰市翁牛特旗公安局)


    责任编辑:黄筱婷


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